１．「言葉だけじゃない！💪」「言っていることと、やっていることが違う…」 こんな風に思われてたらどうしよう？ 実は、上司の非言語サインが部下の信頼に大きく影響します。 今日は、管理職が意識すべき非言語コミュニケーションの […]

１．「言いにくいこと、どう伝える？💔→💖」「部下に厳しいことを言わなきゃ…」「でも、嫌われたくないし、どう伝えたらいいか分からない…」 部下にとって耳の痛い話や、ネガティブなフィードバックを伝えなければならない時、あなた […]

１．「部下の”やる気スイッチ”どこ？💡」「うちのチーム、もっと活気が欲しいな…」 そう感じていませんか？ 部下の頑張り、見過ごしていませんか？ 「仕事なんだから、やって当たり前だろう…」 そう考えてはいませんか？🤔 実は […]

１．職場で生まれる「ジェネレーションギャップ」の壁、感じていませんか？ 「最近の若い子は電話に出ないな…📞」「昔のやり方じゃ通用しないのに…🤔」 職場でこんな言葉を聞いたことはありませんか？ 世代が違えば、育ってきた社会 […]

「リモートでも心はつながる💻❤️」 「最近、チームの雰囲気がなんだかギスギスしてる…？」 「チャットだけじゃ、部下の気持ちがわからなくて不安…」 そう感じている管理職の方、必見です！👀✨ 今回は、リモートワークで陥りがち […]

「フィードバック」と聞いて、あなたはどんなイメージを抱きますか？🤔 「ネガティブな指摘をされる時間…」「上司からの説教…」そんなふうに感じている人も少なくないかもしれませんね。 でも実は、フィードバックは部下の成長を促す […]

本日からは、影響力の大きい管理職（上司）と部下のコミュニケーションの課題について掲載いたします(^^♪ １．報連相の質を高める3つのコツ✨ 「ちゃんと報連相してね！」って伝えているのに、なぜか情報共有がうまくいかない…😥 […]